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Formazione • Formazione personalizzata

Manifattura adotta Power Platform per digitalizzazione qualità e produzione

Programma adoption Power Platform 9 mesi: 5 citizen developer interni costruiscono 5 app per dipartimento.

Cliente
PMI manifattura 100 dipendenti
Settore
Manifattura
Sede
Vicenza
Dimensione
100 dipendenti

01 — Il contesto

Situazione di partenza

PMI 100 dipendenti ha deciso di adottare Power Platform per digitalizzare processi interni (qualità, manutenzione, HR). Vuole formare 5 'citizen developer' interni (1 per dipartimento) che costruiranno app/flow per i loro processi specifici.

02 — La soluzione

Soluzione SynSphere

Programma 'Power Platform adoption' 6 mesi: 1) Assessment processi candidati a digitalizzazione (10 identificati). 2) Identificazione 3 'citizen developer' interni con interest e propensione tech. 3) Formazione Power Platform 5 giorni dedicati (PL-200 + workshop hands-on). 4) Supporto SynSphere per costruire prime 5 app reali (gestione clienti onboarding, intervento qualità, richieste ferie, calendario eventi formazione, archivio documentale). 5) Governance Citizen Developer setup.

03 — I risultati

Risultati misurabili

  • 5 app Power Platform in produzione coprendo 5 processi aziendali
  • Citizen developer interni autonomi (riduzione dipendenza esterna)
  • Riduzione 40% di task manuali ripetitivi nei dipartimenti coinvolti
  • ROI investimento adoption: 8 mesi grazie a productivity gain misurabile

Tecnologie utilizzate

Stack tecnologico applicato per il progetto.

Prodotti SynSphere coinvolti

Approfondisci i prodotti del catalogo SynSphere applicati in questo case study.

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